Perfiles más solicitados para el parque de aventuras ToroVerde

Redacción
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Este macroproyecto turístico en Cuenca generará unos 500 puestos de trabajo, sobre todos relacionados con la actividad físico deportiva, gestión y administración y hostelería

Perfiles más solicitados para el parque de aventuras ToroVerde

El Gobierno de Castilla-La Mancha y la empresa ToroVerde están colaborando para facilitar la formación de los futuros trabajadores del parque de ecoaventura de Cuenca, que generará unos 500 puestos de trabajo, para los que se buscan perfiles profesionales relacionados con la actividad físico deportiva, gestión y administración y hostelería.

El director general de Formación Profesional de la Junta, José Rodrigo Cerrillo, que este martes ha inaugurado las Jornadas 'Estratégicas y Tendencias del Sector Turístico', organizadas por el Centro Integrado de Formación Profesional Número 1 de Cuenca, que ha reunido a una treintena de docentes de FP de la familia profesional de 'Turismo' procedentes de toda España y a 15 ponentes de reconocido prestigio, ha informado de esta colaboración entre la Administración y la empresa.

Según ha expuesto Cerrillo, los perfiles que demanda ToroVerde son los de actividad física y deportiva, gestión y administración y hostelería, principalmente relacionados con el turismo y la gastronomía, para cubrir "la gran demanda de capital humano que tendrá cuando abra el parque, previsiblemente en 2026", según ha informado la Junta de Comunidades en una nota de prensa.

Cerrillo ha valorado, asimismo, que el CIFP Nº1 de Cuenca ha conseguido "en solo cuatro años" ser un Centro de Excelencia en Turismo, acreditado por el Ministerio de Educación.

"Éste es uno de los cinco centros de excelencia con los que cuenta Castilla-La Mancha, que es una de las comunidades autónomas con más centros de excelencia", ha señalado Cerrillo, que ha insistido en que la formación profesional "goza de muy buena salud en Castilla-La Mancha y cada vez son más los alumnos que optan por ella".